En ce début d’année 2025, Energiequelle SAS réitère son engagement dans la transition énergétique et le déploiement indispensable des énergies renouvelables afin de sortir des énergies fossiles.

Les enjeux actuels de substitution des énergies fossiles et d’électrification massive des usages impliquent la poursuite  du développement de projets d'énergie renouvelable. Il s'agit notamment de doubler la production éolienne terrestre et multiplier par 5 la puissance photovoltaïque à l’horizon 2035. 

En parallèle, des mesures de flexibilité et des solutions de stockage énergétique devront être déployés pour pérenniser cette croissance énergétique décarbonée.

Les challenges ne manquent pas pour 2025 et l’équipe d’Energiequelle  s'y attèle avec énergie !

Rendez-vous international des Energies Renouvelables porté par la Région Occitanie, le Forum EnerGaïa se tiendra les 11 et 12 décembre 2024 au Parc des Expositions de Montpellier.

Certains membres de notre équipe seront présents et ravis d'échanger avec vous !

L'événement propose plusieurs épreuves allant de la marche à la course en solo, en duo ou en relais. Le principe est simple :  chaque kilomètre parcouru s’inscrit dans cette démarche depuis 12 ans. " 1km parcouru = 1 arbre planté ", avec la Fondation Yves Rocher sous l’égide de l’Institut de France.
En 2024, 237 114 km ont été parcourus par les participants du Marathon Vert, soit 237 114 arbres plantés !

Pour cette 13e édition, Energiequelle a renouvelé son intérêt pour cette démarche en inscrivant deux équipes pour courir en relais plus de 40 .km. Parmi plus de 15 000 coureurs, nos collègues de Courant vert et We wind ont foulé les pavés rennais et peuvent se targuer de résultats plus qu'honorables en se arrivant177è et 180è sur les 981 équipes au départ.

Encore bravo  et rendez-vous est pris pour l'année prochaine !

 

En 13 ans, les participants du Marathon Vert ont permis la plantation de 1 581 318 arbres, en Allemagne, en Inde, au Portugal ou encore France.

Energiequelle a créé une filiale en Afrique du Sud et s’est installée la semaine dernière dans ses nouveaux bureaux du Waterfront à Le Cap. Depuis le 1er janvier 2024 déjà, Stefan Sager représente la filiale locale Energiequelle South Africa (Pty) Ltd en tant que directeur général. Il apporte une expérience de plusieurs années dans le secteur éolien et dispose d’un vaste réseau pour la réalisation de projets éoliens et photovoltaïques.

L’Afrique du Sud est la deuxième plus grande économie d’Afrique mais le manque de capacité électrique est une barrière à sa croissance. Les conditions de vent sont très bonnes, et certaines régions bénéficient en outre d’un fort ensoleillement. Cela offre un fort potentiel pour le développement énergies renouvelables. Depuis des années, le gouvernement fixe donc des objectifs concrets. Une vaste procédure d’appel d’offres a déjà permis la mise en oeuvre d’un grand nombre de projets.

Stefan Sager est convaincu du potentiel de l’Afrique du Sud : «Energiequelle participe déjà depuis longtemps au développement de projets éoliens en Afrique du Sud, notamment avec des partenaires. Nous souhaitons désormais encore mieux accompagner l’activité sur place et compléter notre “pipeline” de projets éoliens et solaires.

Depuis des années, Energiequelle connaît une forte croissance. Rien que l’année dernière, près de 150 nouveaux collaborateurs ont rejoins l'entreprise pour faire avancer le développement des énergies renouvelables en Allemagne, en Europe et en Afrique du Sud.

Le développeur de projets et exploitant Energiequelle a ouvert un bureau à Athènes et fait son entrée sur le marché grec des énergies renouvelables. Déjà active depuis quelques années dans ce pays du sud de l’Europe, Energiequelle a décidé d’ouvrir une filiale grecque.

Dès le 1er novembre, Polydoros Pagonis a intégré l’entreprise comme Directeur de cette agence. Il a largement contribué à l’organisation de son ouverture au cours de ces derniers mois et a déjà développé un précieux réseau sur place. Il dispose d’une longue expérience dans le domaine des énergies renouvelables sur le marché grec: «Je suis très heureux de pouvoir accompagner la croissance internationale d’Energiequelle en entrant sur le marché grec. Le pays offre de très bonnes conditions pour le développement des énergies renouvelables et jouera à l’avenir un rôle important sur la voie de la transition énergétique en Europe », a déclaré Pagonis.

Après la crise d’il y a plus de dix ans, la Grèce est aujourd’hui l’une des économies à la croissance la plus rapide d’Europe. Le pays s’est fixé pour objectif d’assurer l’élimination progressive du charbon d’ici 2028, de réduire l’ensemble des émissions de gaz à effet de serre de 55% d’ici 2030 et d’atteindre l’objectif net zéro d’ici 2050. Le pays a déjà réalisé des progrès considérables à cet égard.

Après l’Allemagne, la France, la Finlande, la Pologne et l’Afrique du Sud, la Grèce est le sixième pays dans lequel Energiequelle est active. Gregor Weber, vice-président , est très fier de cette évolution: « Ces dernières années, nous avons constamment analysé les potentiels et, depuis 2020, nous sommes entrés sur trois nouveaux marchés afin de renforcer nos activités internationales. Je suis convaincu que nous pourrons rapidement célébrer les premiers succès dans ces nouveaux pays ».

Présente dans le Grand Ouest depuis plus de 20 ans, l’entreprise est un acteur majeur des énergies renouvelables. Elle intègre le Groupe Energiequelle GmbH en 2010 et acquiert ainsi de nouvelles expertises en assistance à maîtrise d’ouvrage et en gestion d’exploitation de centrales de production d’énergies renouvelables (éolien et solaire).
Elle étend ses activités à l’Est et au Sud-Ouest de la France en ouvrant à partir de 2017 deux agences, à Dijon puis à Bordeaux.

Un nouveau nom et des nouveaux bureaux

Pour faire face à la croissance de ses activités et à ses besoins en recrutement, Energiequelle SAS a déménagé ses bureaux de Vern-sur-Seiche dans l’écoquartier de La Courrouze à Saint-Jacques-de-la-Lande. Elle a investi ses nouveaux locaux au 1er étage d’un immeuble construit en bois. Le choix de ce matériau a permis de réduire fortement l’empreinte carbone de la construction sur son environnement.
Cette nouvelle localisation sera l’occasion pour chaque salarié d’être accompagné dans ses nouveaux choix de mobilité avec plusieurs possibilités de transports communs.

L’agence de Dijon a également une nouvelle adresse. A compter du 1er mars, l’équipe Energiequelle dijonnaise va déménager au 8, rue de Colmar. Ces nouveaux bureaux plus grands permettront d‘accueillir les nouveaux collaborateurs et poursuivre ainsi sa croissance sur l‘Est de la France.
Jan Ducouret, Directeur général de Energiequelle SAS se réjouit de ces changements. « C’est une nouvelle étape dans la croissance de l’entreprise. Les compétences apportées par nos nouveaux collègues autant que celles historiques de l’entreprise vont nous permettre de faire face aux nouveaux challenges de nos métiers. Nos nouveaux locaux vont permettre d’apporter à tous nos collaborateurs d’excellentes conditions de travail. »

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La filiale finlandaise d’Energiequelle a ouvert un nouveau bureau sur la côte ouest de la Finlande. Cette agence vient s’ajouter au siège social d’Helsinki et emploie déjà quatre personnes actives dans le développement de projets et la construction. D’autres postes sont actuellement à pourvoir.

Tore Regnell, responsable du site Energiequelle à Vaasa, est convaincu par sa localisation : « La proximité du campus des universités de Vaasa est un grand atout car cette région dispose d’une forte expérience et d’une offre de formation importante dans le secteur de l’énergie. La région compte ainsi un grand nombre de collaborateurs potentiels, ce qui est très intéressant pour une entreprise en pleine croissance comme la nôtre. »  En outre, la ville de Vaasa s’est fortement engagée ces dernières années sur le marché des énergies renouvelables, par exemple en organisant chaque année en mars la Vaasa EnergyWeek qui réunit tous les acteurs du secteur de l’énergie.

Avant même l’ouverture du nouveau bureau, Energiequelle a renforcé sa présence dans la région d’Österbotten avec divers projets de parcs éoliens. Actuellement, l’entreprise dispose d’un pipeline d’environ 200 éoliennes à différents stades de développement. Nils Borstelmann, directeur général d’Energiequelle Oy en Finlande, considère que cette ouverture intervient pour renforcer la croissance de l’entreprise : « Depuis notre entrée sur le marché en 2016, nous avons déjà mis en service quatre parcs éoliens, et le cinquième parc (Lumivaara) devrait être achevé d’ici la fin de l’année sur la commune d’Hyrynsalmi, en Finlande orientale. Le sixième parc (Mikonkeidas) est actuellement en construction sur la côte ouest dans la ville de Kristiinankaupunki et nous nous développons également dans le domaine de l’énergie solaire. »

Au total, Energiequelle dispose d’environ 2 500 MW de projets d’énergie renouvelable dans toute la Finlande. Avec son bureau de Vaasa, Energiequelle possède actuellement 24 sites en Allemagne, en France, en Finlande et en Pologne. D’autres entrées sur le marché et ouvertures de sites sont prévues au cours des prochains mois.

Energiequelle GmbH reçoit le certificat de solvabilité CrefoZert pour la énième au cours des dernières années. Grâce à son « excellente solvabilité », l’entreprise est classée dans la deuxième meilleure catégorie de notation sur les neuf possibles. Ce certificat est délivré par la société de renseignements commerciaux Creditreform, un expert incontournable en Allemagne en matière d’évaluation de la solvabilité des entreprises. L’attribution repose sur un processus de certification en trois étapes qui intègre l’indice de solvabilité, une analyse des comptes annuels ainsi qu’un questionnaire écrit. Dans le cadre de l’audit, Energiequelle a démontré une excellente structure de solvabilité et a satisfait tous les critères de certification. Seules 1,7 % des entreprises allemandes bénéficient de ce certificat. Ce certificat est valable jusqu’en juin 2024.

La Deutsche Bundesbank atteste elle aussi d’une excellente solvabilité de la société Energiequelle GmbH dans   la catégorie  « Investment Grade ». L’entreprise a reçu son attestation d’éligibilité cette semaine.

« Nous sommes très heureux d’avoir obtenu des notes de solvabilité élevées. Cela confirme le travail accompli au cours des dernières années, notre stabilité économique ainsi que les bonnes prévisions de l’entreprise », déclare Jörg Karaschewski, Senior Manager Corporate & Structured Finance chez Energiequelle.

Energiequelle GmbH dispose désormais d’un nouveau site. Ce bureau à Berlin constitue la 21e agence de l’entreprise dans toute l’Europe. Situé juste à côté de la gare Südkreuz, il peut accueillir 80 collaborateurs. Plusieurs équipes du site principal de Kallinchen y ont déjà emménagé ces dernières semaines. D’autres espaces disponibles vont être occupés par de nouveaux experts afin de poursuivre le développement des activités nationales.

L’inauguration officielle a eu lieu mercredi dernier en présence de 60 collaborateurs et invités et de Michael Raschemann, directeur général. Ce dernier est fier d’avoir pu mener à bien cette opération : « L’ouverture de ce nouveau site au cœur de Berlin nous permet d’accroître notre visibilité et de nous rapprocher encore plus de partenaires et de décideurs importants dans notre secteur. Et je suis ravi que ce bureau berlinois nous permette de proposer à nos collaborateurs des emplois attractifs, dans une zone centrale très bien desservie par les transports en commun. »

Energiequelle s’est fixé des objectifs de croissance ambitieux et souhaite se développer non seulement en Allemagne, mais aussi à l’international. L’entreprise emploie actuellement 450 personnes dans quatre pays. La création d’autres filiales à l’étranger est attendue dans les années à venir.

P&T Technologie a mis en service le parc éolien de Saint-Morand dans les communes de Martigné-Ferchaud et d’Éancé.  Le parc éolien est situé dans le nord-ouest de la France, dans le département de l’Ille-et-Vilaine, sur le territoire de Roche aux Fées Communauté. Cette région s’est fixé pour objectif de présenter un bilan énergétique positif d’ici 2050.  P&T Technologie y contribue déjà depuis 2011, avec la mise en service du premier parc éolien, Les Douves des Épinettes. Les quatre nouvelles éoliennes de type Enercon E-103 ont une hauteur de 160 m et une puissance de 2,35 MW chacune. Elles portent l’électricité verte produite dans la région à 25 000 000 kWh par an.

Matthieu Le Drévo, directeur technique chez P&T, se réjouit de la mise en service réussie et du partenariat avec Roche aux Fées Communauté: «Avec ce projet, nous réaffirmons notre engagement dans la région, renforcé par notre collaboration avec FEEOLE depuis 2012, dans le cadre du projet citoyen Énergie des Fées. La relation qui a été établie ici est un atout profitable à toutes les parties prenantes.»

Le parc éolien de Saint-Morand   sera le 27ème parc éolien de P&T Technologie. Il augmente la puissance totale installée à 280MW.

Energiequelle GmbH a organisé une fête mémorable à l’occasion de son 25e anniversaire. Près de 900 invités, dont 400 collaborateurs, se sont retrouvés le 12 mai à Feldheim (Brandebourg) pour célébrer cet anniversaire.  Avec leur invitation à cette fête placée sous le signe de « we shine brighter together », les invités ont reçu une ampoule qu’ils ont apportée et vissée sur une installation lumineuse en forme du logo d’Energiequelle, avant que ce dernier soit allumé.

L’anniversaire qui a eu lieu officiellement le 22 octobre 2022 a été célébré à Feldheim. Ce village marque l’étape la plus importante de l’histoire de l’entreprise.  Les premières des 850 éoliennes construites jusqu’à présent y ont été installées il y a 25 ans. Feldheim est surtout le premier village autonome en énergie d’Allemagne crée par Energiquelle. Il attire aujourd’hui des visiteurs du monde entier et sert de modèle pour la transition énergétique.

La soirée a commencé par un discours du fils du fondateur Michael Raschemann. Dans sa prise de parole, l’ancien co-directeur général Joachim Uecker s’est remémoré des souvenirs et a donné un aperçu de l’époque « après Energiequelle ». Puis, le maire de la ville de Treuenbrietzen, Michael Knape, et la maire déléguée de Feldheim, Petra Richter, ont félicité et remercié Energiequelle pour son engagement continu à Feldheim. Dans son intervention, Prof. Dr Claudia Kemfert a comparé Energiequelle à MacGyver dans le cadre de la transition énergétique. Enfin, M. Raschemann a parlé des débuts et du développement d’Energiequelle et de l’importance particulière de Feldheim.

A l’arrivée de la nuit, les invités ont pu admirer un superbe show de drones à l’extérieur.

A la place des cadeaux, Energiequelle a demandé à ses invités de faire un don à l’association Deutsches Kinderhilfswerk pour soutenir les familles ukrainiennes en Allemagne. Près de 20 000 € ont été donnés par les clients. Energiequelle a complété la somme jusqu’à 50 000 €.

Michael Raschemann est encore profondément touché par la soirée, les surprises et la somme importante qu’il peut remettre au Deutsches Kinderhilfswerk : « Je suis incroyablement fier et heureux avec Energiequelle de pouvoir diriger une entreprise familiale qui a les pieds sur terre. La soirée a rassemblé des personnes qui m’accompagnent et nous accompagnent sur notre chemin, ce qui a fait de cet évènement et de cet anniversaire quelque chose de si spécial. Je remercie tous les collaborateurs, clients et partenaires pour cette fête inoubliable et leur précieuse collaboration. »

Energiequelle a été fondée en 1997 par Michael et Doreen Raschemann ainsi que par Joachim Uecker. Aujourd’hui, l’entreprise compte plus de 400 collaborateurs sur 21 sites en Allemagne, en France, en Finlande et en Pologne et a raccordé plus de 1 600 MW de puissance installée au réseau. Les indicateurs sont à la croissance. Plusieurs ouvertures de sites et plus de 100 nouvelles embauches sont prévues pour cette année.

À la fin de l’année dernière, Energiequelle GmbH a reçu le titre de Top Company 2023 sur kununu. Cette récompense est décernée uniquement à 5 % environ des profils d’employeur sur cette plateforme en ligne et repose sur des évaluations indépendantes de collaborateurs. Elle reflète un niveau de satisfaction particulièrement élevé des collaborateurs ainsi qu’un environnement de travail attrayant.

Kununu est une plateforme en ligne qui permet aux collaborateurs d’évaluer leur employeur et de partager des informations sur leur entreprise et leur environnement de travail. Outre les évaluations dans différentes catégories, il est également possible de publier des informations sur les salaires et la culture de l’entreprise. De plus, les candidats ont la possibilité d’évaluer le processus de candidature de l’entreprise concernée ou de s’informer au préalable sur leur nouvel employeur potentiel. Par ailleurs, les entreprises peuvent consulter l’évolution de leurs évaluations et prendre des mesures en conséquence.

Depuis 2011, 60 collaborateurs et candidats ont attribué en moyenne 4,0 points sur 5,0 à Energiequelle. Si l’on considère uniquement les 12 derniers mois, la moyenne était même de 4,8 points. Ce résultat est supérieur à la moyenne du secteur de l’énergie qui est de 3,5 points. En outre, le taux de recommandation est de 100 % pour les évaluations des deux dernières années.

La mention Top Company 2023 a nécessité de remplir les conditions suivantes :

• Le profil doit posséder au moins six évaluations depuis sa création (les évaluations des candidats ne sont pas prises en compte)
• La note doit être supérieure ou égale à 3,8 étoiles (aussi bien pour la note globale que dans les évaluations des collaborateurs)
• Au cours des douze derniers mois, le score d’évaluation des collaborateurs doit être d’au moins 3,8 étoiles
• Deux nouvelles évaluations au minimum ont dû être laissées au cours des douze derniers mois

« Nous sommes fiers d’avoir reçu cette distinction. Elle montre clairement que nos équipes apprécient leur travail et la culture d’entreprise en vigueur. Notre objectif est d’offrir à nos collaborateurs un environnement de travail encourageant, stimulant et inspirant », a déclaré la responsable des ressources humaines, Kristin Herrmann.

Energiequelle GmbH a commencé à aménager l’accès nécessaire au renouvellement du parc éolien de Bad Gandersheim en Basse-Saxe. À partir de l’été 2023, la nouvelle éolienne E-160, d’une hauteur de moyeu de 166 m et d’une puissance de 5,5 MW, remplacera les quatre aérogénérateurs existants. La nouvelle installation est plus puissante ce qui se traduit par un gain d’efficacité de 530 %. Elle permettra d’alimenter 5 000 foyers supplémentaires en électricité verte par an.

Le démantèlement de l’ancien parc éolien construit en 2000 commence ce mois-ci. La livraison du mât pour la nouvelle éolienne est prévue pour juin 2023.

Jan Schrobsdorff, chef de projet chez Energiequelle, est fier: « Il s’agit du premier projet que je mets en œuvre pour Energiequelle et j’en suis très heureux. C’est impressionnant de voir le bond technologique réalisé au cours des 20 dernières années. »

En 2022, Energiequelle a ajouté 91 MW d’électricité verte sur le réseau et 93 MW supplémentaires d’énergie éolienne et solaire sont prévus pour 2023. Au total, l’entreprise a construit plus de 800 installations dans toute l’Europe pour une puissance totale de plus de 1 500 MW.

Energiequelle a mis en service le parc éolien de Takanebacken d’une puissance totale de 28,5 MW. Située sur la commune de Maalahti, sur la côte ouest de la Finlande, l’installation se compose de cinq éoliennes Nordex de type N163 sur un mât d’une hauteur de 148 mètres. 18 000 foyers pourront ainsi être alimentés avec une électricité d’origine renouvelable. Energiequelle restera l’interlocuteur des riverains et des autres partenaires. Elle assurera la gestion d’exploitation du parc éolien. La maintenance des installations est assurée par Nordex Finland Oy qui a signé un contrat sur une durée de 35 ans.

« Ce projet est un bel exemple de bonne collaboration avec les propriétaires fonciers, les riverains et la commune. Cette réussite repose sur des relations de confiance une bonne communication », explique Nils Borstelmann, directeur général d’Energiequelle Oy en Finlande. La cérémonie d’inauguration du parc éolien est prévue pour le début de l’été. Energiequelle prévoit de renforcer sa présence dans la région avec d’autres projets à l’étude à différents stades de développement.

Le parc éolien de Takanebacken a été acheté par le fonds à impact klimaVest qui permet à des investisseurs privés d’investir dans les énergies renouvelables. Commerz Real, une filiale à 100 % de la Commerzbank, a conseillé klimaVest et dirigé le processus d’acquisition du parc éolien. Commerz Real utilise les propres fonds du groupe pour assurer actuellement la gestion de plus de 50 centrales solaires et de plus de 40 parcs éoliens en Allemagne et en Europe avec une puissance nominale totale d’environ 1,5 GW.

Takanebacken est le troisième projet mis en service par Energiequelle en Finlande depuis son entrée sur le marché en 2015. Le prochain parc éolien d’Energiequelle devrait être achevé cette année dans la ville de Kalajoki. Au total, ces projets éoliens en Finlande correspondent à une puissance totale d’environ 2 500 MW. Les premiers projets solaires sont également en cours. À partir de 2024, l’orientation stratégique sera étendue aux solutions hydrogène et Power-to-X.

En ce début d’année, P&T Technologie a mis en service le parc éolien Le Ménec sur les communes de Trévé et de Loudéac. Le parc se situe dans les Côtes d’Armor, sur le territoire de Loudéac Communauté Centre Bretagne, une collectivité engagée dans la transition énergétique depuis de nombreuses années. Les 6 nouvelles éoliennes Nordex de type N-117 viennent s’ajouter aux trois parcs éoliens déjà développés, construits et exploités par P&T Technologie sur ce territoire et portent à 51 MW la puissance installée localement. L’entreprise prévoit pour 2023 une production de 125 000 MWh et couvrira ainsi les besoins en électricité de près de 36 000 foyers par an.

Christophe Biger, Directeur Construction, se félicite de cette nouvelle collaboration avec des entreprises locales : « Sur ce chantier, nous avons confié avec succès les travaux de câblage à l’entreprise SADER de Loudéac et c’est LESSART TP de Bréhand qui s’était vu attribuer le lot VRD. La qualité était au rendez-vous et les calendriers respectés ».

Ces 6 éoliennes porteront à 242 MW la puissance totale installée par P&T Technologie en France.

Cette semaine, les salariés d’Energiequelle GmbH, soit 400 collaborateurs, fêtent les 25 ans de l’entreprise. Acteur reconnu à l’échelle internationale, l’entreprise se félicite de ce succès. Plus de 800 installations ont été raccordées au réseau ; des installations éoliennes et de biométhanisation, des parcs photovoltaïques, des sous-stations et des technologies de stockage modernes. Outre ces activités qui forment son cœur de métier, Energiequelle développe également des solutions innovantes d’approvisionnement en énergie pour l’industrie et des clients professionnels dans les domaines de l’électricité, de la chaleur et de la mobilité, ainsi que de la mise en œuvre de projets Power-to-X.

L’entreprise a été fondée en 1997 par Michael, Doreen Raschemann et Joachim Uecker. Ce dernier a quitté l’entreprise il y a quelques années. Depuis, M. Raschemann, 52 ans, est l’unique gérant du siège de Kallinchen dans le Brandebourg. Energiequelle compte parmi les leaders du secteur avec 20 implantations en Allemagne, en France et en Finlande.

Un projet phare
Avec l’accompagnement du premier village allemand autonome en énergie, Energiequelle est devenue une référence dans ce domaine. Les 130 habitants de Feldheim, une commune située au sud-ouest de Berlin, ont mis au point un concept d’approvisionnement énergétique innovant et couvrent ainsi la totalité de leurs besoins en électricité. Le village est actuellement sous le feu des projecteurs. Les médias et la classe politique sont effectivement à la recherche d’exemples de transition énergétique réussis alors que nous traversons une crise énergétique majeure.

Des carnets bien remplis et de bonnes perspectives d’avenir
Tous les voyants de croissance d’Energiequelle sont au vert. En mai, l’entreprise a ouvert une agence à Poznan (Pologne) et le développement de l’activité en Afrique du Sud est également en bonne voie. D’ici 2025, l’entreprise prévoit d’entrer sur le marché de deux nouveaux pays. 80 nouveaux collègues ont été embauchés rien que cette année. M. Raschemann prévoit le doublement des effectifs au cours des cinq prochaines années, passant de 400 à 800 collaborateurs.

Les valeurs de l’entreprise : écoute, respect et les deux pieds sur terre
La philosophie de l’entreprise n’a pas changé depuis sa création. M. Raschemann déclare non sans fierté : « Je ne changerais rien aux 25 dernières années, tant en ce qui concerne la réussite économique que pour les échanges humains au quotidien avec toute l’équipe. Notre croissance ne nous empêche pas de rester une entreprise familiale. Il est important pour nous d’entretenir des échanges honnêtes et respectueux entre nous et avec nos interlocuteurs et d’être un partenaire de confiance. »  La qualité de l’environnement au travail se mesure à la satisfaction élevée des salariés et au fait que plusieurs employés ont fêté leurs 20 ans d’ancienneté.

L’année 2022 marque une étape importante pour P&T technologie. La nouvelle formule de notre lettre d’information et notre 20ème anniversaire !

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Nous traversons une période inédite dans notre histoire énergétique moderne ! Alors que depuis les années 80 on a toujours connu le luxe d’appuyer sur l’interrupteur sans compter, nous découvrons aujourd’hui que nous courrons le risque de manquer... 

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Après un été marqué par des épisodes caniculaires à faire pâlir même les climatosceptiques les plus chevronnés, il s’agit désormais de préparer l’hiver. Les trajectoires pour faire face aux besoins énergétiques s’appuient sur différents scénarios ayant tous pour dénominateur commun la décarbonation de notre économie...

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L’année 2024 marque une nouvelle étape dans le développement de notre entreprise. Nous adoptons désormais le nom de notre maison mère Energiequelle. Nous investissons également un nouveau siège social pour nous permettre de continuer notre croissance ...

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